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El híbrido tema del mobbing, entre antiguos límites dogmáticos y nuevas perspectivas comparadas del derecho penal contemporáneo
Este artículo describe la evolución dogmática del tema de la violencia moral en el contexto laboral y analiza el fenómeno híbrido y los contornos estructurales matizados del denominado mobbing, cuyos perfiles criminales han sido objeto de investigación científica. Uno de los objetivos de esta contribución es promover una reflexión comparativa seria para la elaboración de un modelo penal que permita contrarrestar los efectos de la persecución en el lugar de trabajo.
I. UNA PREMISA INTRODUCTORIA A LA APARICIÓN DEL TRATO DISCRIMINATORIO EN EL LUGAR DE TRABAJO: LA CUESTIÓN JURÍDICA DE LA VIOLENCIA MORAL
II. LOS PERFILES CRIMINALES DEL MOBBING
III. LOS PRINCIPALES MODELOS PARADIGMÁTICOS ADECUADOS PARA CONFIGURAR EL MOBBING EN ITALIA
3.1. Maltrato en la familia o hacia los cohabitantes
3.2. Violencia privada
3.3. Actos persecutorios
3.4. Violencia sexual
3.5. Acoso u hostigamiento a las personas
IV. LA NECESIDAD DE ELABORAR UNA DISPOSICIÓN PENAL AD HOC, ENTRE NUEVAS IDEAS COMPARADAS Y LA SUPERACIÓN DEL ANTIGUO CLICHÉ NORMATIVO
4.1. La disciplina penal del ordenamiento de la República de San Marino
4.2. El diferente enfoque legislativo del sistema penal alemán
4.3. La persecución penal de la violencia moral en el lugar de trabajo en España
V. CONCLUSIONES
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Este artículo describe la evolución dogmática del tema de la violencia moral en el contexto laboral y analiza el fenómeno híbrido y los contornos estructurales matizados del denominado mobbing, cuyos perfiles criminales han sido objeto de investigación científica. Uno de los objetivos de esta contribución es promover una reflexión comparativa seria para la elaboración de un modelo penal que permita contrarrestar los efectos de la persecución en el lugar de trabajo.
I. UNA PREMISA INTRODUCTORIA A LA APARICIÓN DEL TRATO DISCRIMINATORIO EN EL LUGAR DE TRABAJO: LA CUESTIÓN JURÍDICA DE LA VIOLENCIA MORAL
II. LOS PERFILES CRIMINALES DEL MOBBING
III. LOS PRINCIPALES MODELOS PARADIGMÁTICOS ADECUADOS PARA CONFIGURAR EL MOBBING EN ITALIA
3.1. Maltrato en la familia o hacia los cohabitantes
3.2. Violencia privada
3.3. Actos persecutorios
3.4. Violencia sexual
3.5. Acoso u hostigamiento a las personas
IV. LA NECESIDAD DE ELABORAR UNA DISPOSICIÓN PENAL AD HOC, ENTRE NUEVAS IDEAS COMPARADAS Y LA SUPERACIÓN DEL ANTIGUO CLICHÉ NORMATIVO
4.1. La disciplina penal del ordenamiento de la República de San Marino
4.2. El diferente enfoque legislativo del sistema penal alemán
4.3. La persecución penal de la violencia moral en el lugar de trabajo en España
V. CONCLUSIONES
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