1 de 1 copias disponibles
Aspectos generales sobre las partes en el proceso laboral Conozca todo lo relativo a las partes dentro de un proceso laboral.
El presente E-book analizan la capacidad procesal, legitimación, representación y derecho a la asistencia jurídica gratuita en el orden social.
1. LAS PARTES EN EL PROCESO LABORAL
2. CAPACIDAD PROCESAL DE LAS PARTES EN EL PROCESO LABORAL
2.1. Norma supletoria: Capacidad jurídica o procesal para ser parte en el proceso civil
3. CLASES DE LEGITIMACIÓN
3.1. Legitimación de las partes en el proceso laboral
3.2. Legitimación en el procedimiento especial para la tutela de los derechos fundamentales y libertades públicas
3.3. Legitimación en el procedimiento especial laboral para la impugnaciones relativas a los estatutos de los sindicatos y de las asociaciones empresariales o a su modificación
3.4. Legitimación en el procedimiento de impugnación de actos administrativos del orden social en materia laboral y de Seguridad Social no prestacionales
3.5. Legitimación para la impugnación de despidos colectivos por causas económicas, organizativas, técnicas o de producción o derivadas de fuerza mayor como modalidad de los procesos especiales de trabajo
4. REPRESENTACIÓN DE LAS PARTES EN EL PROCESO LABORAL
5. ASISTENCIA JURÍDICA GRATUITA
5.1. Beneficiarios del derecho a la asistencia jurídica gratuita en el orden social
- Formato: PDF
- Número de páginas: 60
- Tamaño: 1.515 Kb.
El presente E-book analizan la capacidad procesal, legitimación, representación y derecho a la asistencia jurídica gratuita en el orden social.
1. LAS PARTES EN EL PROCESO LABORAL
2. CAPACIDAD PROCESAL DE LAS PARTES EN EL PROCESO LABORAL
2.1. Norma supletoria: Capacidad jurídica o procesal para ser parte en el proceso civil
3. CLASES DE LEGITIMACIÓN
3.1. Legitimación de las partes en el proceso laboral
3.2. Legitimación en el procedimiento especial para la tutela de los derechos fundamentales y libertades públicas
3.3. Legitimación en el procedimiento especial laboral para la impugnaciones relativas a los estatutos de los sindicatos y de las asociaciones empresariales o a su modificación
3.4. Legitimación en el procedimiento de impugnación de actos administrativos del orden social en materia laboral y de Seguridad Social no prestacionales
3.5. Legitimación para la impugnación de despidos colectivos por causas económicas, organizativas, técnicas o de producción o derivadas de fuerza mayor como modalidad de los procesos especiales de trabajo
4. REPRESENTACIÓN DE LAS PARTES EN EL PROCESO LABORAL
5. ASISTENCIA JURÍDICA GRATUITA
5.1. Beneficiarios del derecho a la asistencia jurídica gratuita en el orden social
- Formato: PDF
- Número de páginas: 60
- Tamaño: 1.515 Kb.
- Lectura offline protegida
- Lectura online
¿Dudas o problemas de acceso?