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Especialista en gestión de políticas de Igualdad
Las políticas de igualdad representan la principal respuesta institucional a las desigualdades entre hombres y mujeres. Partiendo de esta importancia, el Manual de Especialista de Políticas de Igualdad establece, de manera práctica y aplicada, un enfoque transversal dirigido a la gestión de las políticas de igualdad tanto en el ámbito público como en el sector privado, habida cuenta que, pesar del reconocimiento del principio de igualdad tanto en la Constitución Española como en la normativa internacional, este reconocimiento de la igualdad formar no ha servido para eliminar las desigualdades existentes en la sociedad. Con un enfoque interdisciplinar y con un propósito divulgativo, el Manual plantea una estructura integral de las políticas de igualdad a través de cuatro módulos: metodologías de trabajo, historia y pensamiento del feminismo contemporáneo, conciliación e igualdad de género: conceptos, prácticas y políticas sociales, y aspectos jurídicos de la igualdad.
Capítulo 1. Por una epistemología feminista que revolucione la ciencia (BEGOÑA MARUGÁN PINTOS)
Capítulo 2. Diseño, planificación, gestión y evaluación de proyectos con perspectiva de género (CLARA SAINZ DE BARANDA ANDÚJAR)
Capítulo 3. Comunicación con perspectiva de género (MARIAN BLANCO RUIZ y CLARA SAINZ DE BARANDA ANDÚJAR)
Capítulo 4. Principales categorías de la teoría de género (JUAN JOSÉ TAMAYO ACOSTA)
Capítulo 5. El sistema sexo género de nuevo: la teoría queer frente al binarismo (CARMEN GONZÁLEZ MARÍN)
Capítulo 6. Conceptualización de la violencia de género (ROSA SAN SEGUNDO MANUEL)
Capítulo 7. Conciliación, cuidado e igualdad de género (CONSTANZA TOBÍO SOLER)
Capítulo 8. La conciliación como estrategia para garantizar el cuidado: análisis comparativo a través de una perspectiva de género (BEGOÑA ELIZALDE-SAN MIGUEL)
Capítulo 9. Prácticas y políticas sociales en torno a la conciliación. El caso español (MAGDALENA DIAZ GORFINKIEL)
Capítulo 10. La igualdad de género en el derecho internacional y de la Unión Europea (ALICIA CEBADA ROMERO)
Capítulo 11. Marco jurídico de la igualdad de género: la igualdad como derecho fundamental (DANIEL PÉREZ DEL PRADO)
Capítulo 12. La tutela de la igualdad en el ordenamiento jurídico a través de la interpretación con perspectiva de género (TANIA GARCÍA SEDANO)
Capítulo 13. Una aproximación a la igualdad de género en el mercado laboral (EVA MARÍA BLÁZQUEZ AGUDO)
Capítulo 14. Los planes de igualdad (PATRICIA NIETO ROJAS)
- Formato: DIGITAl
Las políticas de igualdad representan la principal respuesta institucional a las desigualdades entre hombres y mujeres. Partiendo de esta importancia, el Manual de Especialista de Políticas de Igualdad establece, de manera práctica y aplicada, un enfoque transversal dirigido a la gestión de las políticas de igualdad tanto en el ámbito público como en el sector privado, habida cuenta que, pesar del reconocimiento del principio de igualdad tanto en la Constitución Española como en la normativa internacional, este reconocimiento de la igualdad formar no ha servido para eliminar las desigualdades existentes en la sociedad. Con un enfoque interdisciplinar y con un propósito divulgativo, el Manual plantea una estructura integral de las políticas de igualdad a través de cuatro módulos: metodologías de trabajo, historia y pensamiento del feminismo contemporáneo, conciliación e igualdad de género: conceptos, prácticas y políticas sociales, y aspectos jurídicos de la igualdad.
Capítulo 1. Por una epistemología feminista que revolucione la ciencia (BEGOÑA MARUGÁN PINTOS)
Capítulo 2. Diseño, planificación, gestión y evaluación de proyectos con perspectiva de género (CLARA SAINZ DE BARANDA ANDÚJAR)
Capítulo 3. Comunicación con perspectiva de género (MARIAN BLANCO RUIZ y CLARA SAINZ DE BARANDA ANDÚJAR)
Capítulo 4. Principales categorías de la teoría de género (JUAN JOSÉ TAMAYO ACOSTA)
Capítulo 5. El sistema sexo género de nuevo: la teoría queer frente al binarismo (CARMEN GONZÁLEZ MARÍN)
Capítulo 6. Conceptualización de la violencia de género (ROSA SAN SEGUNDO MANUEL)
Capítulo 7. Conciliación, cuidado e igualdad de género (CONSTANZA TOBÍO SOLER)
Capítulo 8. La conciliación como estrategia para garantizar el cuidado: análisis comparativo a través de una perspectiva de género (BEGOÑA ELIZALDE-SAN MIGUEL)
Capítulo 9. Prácticas y políticas sociales en torno a la conciliación. El caso español (MAGDALENA DIAZ GORFINKIEL)
Capítulo 10. La igualdad de género en el derecho internacional y de la Unión Europea (ALICIA CEBADA ROMERO)
Capítulo 11. Marco jurídico de la igualdad de género: la igualdad como derecho fundamental (DANIEL PÉREZ DEL PRADO)
Capítulo 12. La tutela de la igualdad en el ordenamiento jurídico a través de la interpretación con perspectiva de género (TANIA GARCÍA SEDANO)
Capítulo 13. Una aproximación a la igualdad de género en el mercado laboral (EVA MARÍA BLÁZQUEZ AGUDO)
Capítulo 14. Los planes de igualdad (PATRICIA NIETO ROJAS)
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