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"Las páginas que siguen a continuación tienen por objeto comentar los Antecedentes de Hecho, los Fundamentos de Derecho y el Fallo de la sentencia núm. 103/2020, de 8 de mayo, del Juzgado de lo..."
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"El plus de transporte que establece el artículo 51 del Convenio Colectivo estatal de contact center se abona al personal que, además de comenzar o finalizar su jornada laboral diaria entre las..."
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"En relación con la ordenación del tiempo de trabajo y descanso, uno de los aspectos que aborda el Estatuto Marco del Personal Estatutario es el régimen de los descansos alternativos, que se..."
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"La SAN-SOC núm. 44/2022 examina la legalidad de varias cláusulas del acuerdo tipo de trabajo a distancia de una empresa de contact center. El examen está condicionado, en parte, por el hecho de..."
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"La STSJ de La Rioja-SOC núm. 91/2023, de 26 de julio, confirma la procedencia del despido disciplinario de una trabajadora que, estando contratada por cuenta ajena como esteticista, desarrolla..."
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"La STS-CONT núm. 147/2023, de 8 de febrero, dictamina que los servicios sanitarios desempeñados en residencias privadas de personas mayores han de valorarse como experiencia profesional en los..."
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"El inciso final del Anexo I.J).9 de la Orden PCI/155/2019 ha venido estableciendo que "En ningún caso se admitirán lentes fáquicas" para el ingreso en los centros docentes de formación que dan..."
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"La STSJ de Madrid-SOC núm. 538/2023, siguiendo la doctrina de la Sala de lo Social del TS, dictamina que cuando el Instituto Nacional de la Seguridad Social (INSS) resulta condenado al pago de una..."
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"La STS-CONT núm. 1398/2022, de 2 de noviembre (Recurso de casación núm. 7223/2020), declara que el personal funcionario de las Corporaciones Locales de la Comunidad Valenciana no tiene derecho a..."
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"La sentencia del TSJ de Aragón-SOC núm. 851/2022 confirma la del JS de Huesca, que declara procedente el despido disciplinario de un trabajador por participar durante tres días consecutivos en..."
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"El artículo 37.6.párrafo 1º del ET dispone que la reducción de jornada por guarda legal lleva aparejada "la disminución proporcional del salario", pero ¿qué se entiende por "disminución..."
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