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Evolución de la interpretación jurisprudencial acerca de la “razonabilidad” del despido por causas económicas
El objeto de este opúsculo es abordar la evolución jurisprudencial producida al compás de los avatares legislativos de los últimos años en materia de la razonabilidad del despido por causas económicas. Se trata de sopesar la incidencia de las reformas operadas desde el año 2010 en cuanto afecta a la acreditación de la razonabilidad de la decisión extintiva que se acuerde, de la conexión entre la medida adoptada y la finalidad perseguida, todo ello desde la óptica de los razonamientos jurídicos contenidos tanto en sentencias de los tribunales superiores de justicia, como de la Audiencia Nacional y del Tribunal Supremo.
The purpose of this booklet is to address the evolving jurisprudence produced in time to the legislative downs in recent years regarding the reasonableness of dismissal for redundancy. They are weighing the impact of the reforms introduced since 2010 as it affects the accreditation of the reasonableness of the decision to terminate is agreed, the connection between the measure and the objective pursued, all from the perspective of legal reasoning contained in both judgments of superior courts, and the High Court and Supreme Court.
I. Introducción.
II. Evolución Legislativa.
III. Evolución jurisprudencial.
IV. Conclusión.
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El objeto de este opúsculo es abordar la evolución jurisprudencial producida al compás de los avatares legislativos de los últimos años en materia de la razonabilidad del despido por causas económicas. Se trata de sopesar la incidencia de las reformas operadas desde el año 2010 en cuanto afecta a la acreditación de la razonabilidad de la decisión extintiva que se acuerde, de la conexión entre la medida adoptada y la finalidad perseguida, todo ello desde la óptica de los razonamientos jurídicos contenidos tanto en sentencias de los tribunales superiores de justicia, como de la Audiencia Nacional y del Tribunal Supremo.
The purpose of this booklet is to address the evolving jurisprudence produced in time to the legislative downs in recent years regarding the reasonableness of dismissal for redundancy. They are weighing the impact of the reforms introduced since 2010 as it affects the accreditation of the reasonableness of the decision to terminate is agreed, the connection between the measure and the objective pursued, all from the perspective of legal reasoning contained in both judgments of superior courts, and the High Court and Supreme Court.
I. Introducción.
II. Evolución Legislativa.
III. Evolución jurisprudencial.
IV. Conclusión.
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