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Régimen Jurídico de los técnicos de prevención de riesgos laborales
La incontestable y esencial aportación de los técnicos de prevención al desarrollo preventivo en nuestro país, no se ha visto acompañada de una especial dedicación de la doctrina iuslaboralista a este colectivo de trabajadores especializados que, en cuanto a auxiliares del cumplimiento de la obligación de seguridad empresarial, se revelan como imprescindibles para cualquier objetivo preventivo que se pretenda alcanzar. A integrar ese déficit se dedica la presente obra, que tiene como finalidad principal examinar de forma detallada el régimen jurídico de los técnicos de prevención de riesgos laborales. Con el fin de abordar el objetivo propuesto, el estudio se articula sobre la base de tres concretos elementos que se consideran esenciales en lo que se refiere a los técnicos de prevención: las obligaciones, las garantías y las responsabilidades. El análisis exhaustivo de cada una de estas variables, así como de su dinámica de interacción, permite aproximar al lector de forma rigurosa y pormenorizada a la dimensión jurídica de los técnicos de prevención de riesgos laborales.
Capítulo I. Obligaciones de los técnicos de prevención de riesgos laborales: Marco jurídico obligacional.
1. Planteamiento de la cuestión.
2. Niveles formativos y funciones reglamentarias de los técnicos de prevención de riesgos laborales.
3. El técnico de prevención como eje central de la organización preventiva.
4. El técnico de prevención como auxiliar del empresario: especial referencia a la lex artis como diligencia profesional exigible en el cumplimiento de las obligaciones.
5. Las (supra)obligaciones instrumentales del cumplimiento diligente del técnico de prevención de riesgos laborales.
Capítulo II. Obligaciones de los técnicos de prevención de riesgos laborales: Obligaciones específicas
1. Las obligaciones de los técnicos de prevención derivadas de normas jurídicas heterónomas.
2. El plan de prevención.
3. La evaluación de riesgos laborales.
4. la planificación de la actividad preventiva.
5. La obligación de información.
6. La obligación de formación.
7. Medidas de emergencia y primeros auxilios.
8. Otras obligaciones de los técnicos de prevención.
9. Las obligaciones de los técnicos de prevención derivadas de la autonomía individual y colectiva.
Capítulo III. Las garantías de los técnicos de prevención de riesgos laborales.
1. Fundamento de la especial protección de los técnicos de prevención de riesgos laborales en el ejercicio de sus funciones preventivas.
2. Ámbito de aplicación subjetivo de las garantías: algunos supuestos controvertidos.
3. Alcance y contenido de las garantías.
Capítulo IV. Las responsabilidades de los técnicos de prevención de riesgos laborales: Dimensión jurídico-pública.
1. El técnico de prevención de riesgos laborales como sujeto responsable: consideraciones preliminares.
2. La inexistente responsabilidad administrativa del técnico de prevención: reflexiones acerca de su pertinencia.
3. La responsabilidad penal de los técnicos de prevención: planteamiento de la cuestión.
4. El delito contra la seguridad y la salud en el trabajo: el técnico de prevención como sujeto responsable.
5. Los delitos de lesiones y homicidio imprudentes: el técnico de prevención como sujeto responsable.
6. Otros delitos en los que puede incurrir el técnico de prevención de riesgos laborales.
7. La responsabilidad civil ex delicto.
Capítulo V. Las responsabilidades de los técnicos de prevención de riesgos laborales: dimensión jurídico-privada.
1. La responsabilidad civil del técnico de prevención de riesgos laborales: supuestos y cuestiones preliminares.
2. La responsabilidad civil de los técnicos de prevención internos frente a su empresario.
3. La responsabilidad civil de los técnicos de prevención (miembros del servicio de prevención ajeno) frente a su empresario.
4. La responsabilidad civil de los técnicos de prevención (internos o miembros del servicio de prevención ajeno) frente al trabajador o tercero perjudicado.
5. La responsabilidad disciplinaria del técnico de prevención de riesgos laborales.
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- Número de páginas: 249
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La incontestable y esencial aportación de los técnicos de prevención al desarrollo preventivo en nuestro país, no se ha visto acompañada de una especial dedicación de la doctrina iuslaboralista a este colectivo de trabajadores especializados que, en cuanto a auxiliares del cumplimiento de la obligación de seguridad empresarial, se revelan como imprescindibles para cualquier objetivo preventivo que se pretenda alcanzar. A integrar ese déficit se dedica la presente obra, que tiene como finalidad principal examinar de forma detallada el régimen jurídico de los técnicos de prevención de riesgos laborales. Con el fin de abordar el objetivo propuesto, el estudio se articula sobre la base de tres concretos elementos que se consideran esenciales en lo que se refiere a los técnicos de prevención: las obligaciones, las garantías y las responsabilidades. El análisis exhaustivo de cada una de estas variables, así como de su dinámica de interacción, permite aproximar al lector de forma rigurosa y pormenorizada a la dimensión jurídica de los técnicos de prevención de riesgos laborales.
Capítulo I. Obligaciones de los técnicos de prevención de riesgos laborales: Marco jurídico obligacional.
1. Planteamiento de la cuestión.
2. Niveles formativos y funciones reglamentarias de los técnicos de prevención de riesgos laborales.
3. El técnico de prevención como eje central de la organización preventiva.
4. El técnico de prevención como auxiliar del empresario: especial referencia a la lex artis como diligencia profesional exigible en el cumplimiento de las obligaciones.
5. Las (supra)obligaciones instrumentales del cumplimiento diligente del técnico de prevención de riesgos laborales.
Capítulo II. Obligaciones de los técnicos de prevención de riesgos laborales: Obligaciones específicas
1. Las obligaciones de los técnicos de prevención derivadas de normas jurídicas heterónomas.
2. El plan de prevención.
3. La evaluación de riesgos laborales.
4. la planificación de la actividad preventiva.
5. La obligación de información.
6. La obligación de formación.
7. Medidas de emergencia y primeros auxilios.
8. Otras obligaciones de los técnicos de prevención.
9. Las obligaciones de los técnicos de prevención derivadas de la autonomía individual y colectiva.
Capítulo III. Las garantías de los técnicos de prevención de riesgos laborales.
1. Fundamento de la especial protección de los técnicos de prevención de riesgos laborales en el ejercicio de sus funciones preventivas.
2. Ámbito de aplicación subjetivo de las garantías: algunos supuestos controvertidos.
3. Alcance y contenido de las garantías.
Capítulo IV. Las responsabilidades de los técnicos de prevención de riesgos laborales: Dimensión jurídico-pública.
1. El técnico de prevención de riesgos laborales como sujeto responsable: consideraciones preliminares.
2. La inexistente responsabilidad administrativa del técnico de prevención: reflexiones acerca de su pertinencia.
3. La responsabilidad penal de los técnicos de prevención: planteamiento de la cuestión.
4. El delito contra la seguridad y la salud en el trabajo: el técnico de prevención como sujeto responsable.
5. Los delitos de lesiones y homicidio imprudentes: el técnico de prevención como sujeto responsable.
6. Otros delitos en los que puede incurrir el técnico de prevención de riesgos laborales.
7. La responsabilidad civil ex delicto.
Capítulo V. Las responsabilidades de los técnicos de prevención de riesgos laborales: dimensión jurídico-privada.
1. La responsabilidad civil del técnico de prevención de riesgos laborales: supuestos y cuestiones preliminares.
2. La responsabilidad civil de los técnicos de prevención internos frente a su empresario.
3. La responsabilidad civil de los técnicos de prevención (miembros del servicio de prevención ajeno) frente a su empresario.
4. La responsabilidad civil de los técnicos de prevención (internos o miembros del servicio de prevención ajeno) frente al trabajador o tercero perjudicado.
5. La responsabilidad disciplinaria del técnico de prevención de riesgos laborales.
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